Am 5. Juli 2017 lud die HWK Mannheim gemeinsam mit der Metropolregion Rhein-Neckar sowie dem Unternehmens-Netzwerk INKLUSION zu einem Regionalgespräch zum Thema „Demografischer Wandel“ ein.

Themen und Diskussionsgrundlage der Veranstaltung waren: Lösungen für Arbeitgeber zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege sowie Möglichkeiten der optimalen betrieblichen Einbindung von Mitarbeitern mit Einschränkungen.

Heidi Manhart, Projektleitung Unternehmens-Netzwerk IKLUSION vom Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft, zeigte auf, was zu tun ist, wenn bei einer bewährten Fachkraft eine Behinderung festgestellt wird oder wenn neue Mitarbeiter mit Handicap eingestellt werden. Im Vortrag wurden mögliche Unterstützungs- und Förderleistungen dargestellt und mit Beispielen aus der betrieblichen Praxis verbunden. Im Anschluss diskutierten die Personalverantwortlichen lebhaft zu Umsetzungsmöglichkeiten und tauschten ihre Erfahrungen zur Beschäftigung von Menschen mit Behinderung aus.